Beschreibung
Werden Sie zum besten Verhandlungsführer, der maximale Ergebnisse erzielt
Gute Verhandlungen verschaffen Ihnen bei allen Arten von Geschäften einen Vorsprung. Sie benötigen gute Kommunikationsfähigkeiten, Erfahrung, Wissen, Strategie und Taktik. In diesem Training lernen Sie die Unterschiede zwischen guten und schlechten Verhandlungen kennen. Sie erlernen die Fähigkeiten und Techniken, die ein guter Verhandlungsführer benötigt, um optimale Ergebnisse zu erzielen. In interaktiven Sitzungen, Workshops und Simulationen erfahren Sie, wie eine andere Arbeitsweise vor, während und nach der Verhandlung zu besseren Ergebnissen führt. Sie bearbeiten auch Situationen aus Ihrer eigenen Praxis. Nach der Schulung verfügen Sie über neue Fähigkeiten und Kenntnisse, die Sie sofort anwenden können. So erzielen Sie die besten Deals mit maximalem Gewinn!
Das Training, das Ihnen beibringt, in allen Bereichen den größtmöglichen Verhandlungserfolg zu erzielen.
Erwünschtes Ergebnis
In der täglichen Praxis wollen Sie:
- Werden Sie der beste Verhandlungsführer!
- Den Verhandlungsprozess verstehen!
- Erfahren Sie, welcher Verhandlungstyp Sie sind!
- Erfahren Sie, welche anderen Arten von Verhandlungsführern es gibt und wie man mit ihnen umgeht!
- Bereiten Sie sich gut auf eine bevorstehende Verhandlung vor!
- Erlernen Sie die Fähigkeiten und Techniken, die Sie benötigen, um ein ausgezeichneter Verhandlungsführer zu werden!
- Erfahren Sie, wie Sie während einer Verhandlung mit Zeit, Macht, Beziehungen, Manövern und Kreativität umgehen!
In diesem zweitägigen, interaktiven, auf Ihre Praxis zugeschnittenen Training erhalten Sie alle Werkzeuge, um Ihr Verhandlungsgeschick auf die nächste Stufe zu heben.
Themen
Folgende Themen werden während der Schulung behandelt:
- Hintergrund der Verhandlung
Warum und wann lohnt es sich zu verhandeln und wie wendet man die Verhandlungsgesetze richtig an?
- Vorbereitung
Welche Mindestvorbereitungen müssen Sie treffen?
- Analyse des Verhandlungsprozesses
Wie sieht der Verhandlungsprozess aus? Welche psychologischen Folgen hat das? Und welche Zugeständnisse müssen Sie machen?
- Ihre Positionierung
Wie positionieren Sie sich in den verschiedenen Phasen einer Verhandlung und wie können Sie Macht aufbauen?
- Erfolgreiche Verhandlung
Was sind die Unterschiede zwischen einer Lose-Lose-, einer Win-Lose- und einer Win-Win-Verhandlung? Und wie erreicht man ein Win-Win-Plus-Ergebnis?
- Zeitmanagement, Taktik und Manöver
Wie kann man auch das Anspruchsniveau der anderen Person beeinflussen?
Persönliche Unterstützung
Nach Abschluss der Schulung steht der Trainer für eine persönliche Online-Betreuung zur Verfügung. Zum Beispiel, um praktische Situationen kurz am Telefon oder per E-Mail zu besprechen. So nett!
Dauer
Dies ist eine zweitägige Schulung, die Theorie und Praxis verbindet.
Teilnehmer
Mindestens 4, maximal 8 Teilnehmer.
Das Verhandlungstraining kann auch als Modul Teil einer kaufmännischen Ausbildung sein. Darüber hinaus ist die Ausbildung Teil des Studiengangs „Higher Management und Management Training“.
Zertifikat
Nach erfolgreichem Abschluss der Schulung erhält der Teilnehmer einen Teilnahmenachweis in Form eines Zertifikats.