Terug op de werkplek na een training, gaat het erom dat deelnemers de positieve gedragsveranderingen vasthouden. De eendaagse training Train de Trainer is bedoeld voor managers die getrainde medewerkers optimaal willen begeleiden tijdens hun dagelijkse werkzaamheden. Door in de eigen organisatie technieken te gebruiken die herkenbaar zijn vanuit de trainingen worden gedragsveranderingen geborgd en blijven de resultaten van de training op niveau.
Onderwerpen in ‘Train de Trainer’
De combinatie van rollenspelen, praktijkcases en theorie staan borg voor een training met onmiddellijke toepassingsmogelijkheden in de praktijk. In deze training komen de volgende onderwerpen aan bod:
- De techniek van het motiveren.
- De techniek van het instrueren en begeleiden:
- kennisoverdracht: contextueel leren.
- oefenen: mensen leren het best door het zelf te doen. Hoe laat je medewerkers met hun vaardigheden praktijkgericht oefenen? Hoe controleer je prestaties en kun je doelgericht evalueren?
- Herkenning van verschillende vormen van gedrag.
- Verbetering van inschattings- en beoordelingsvermogen.
- Praktische vaardigheden om medewerkers te helpen met leren.
Module structuur
Deze training wordt als één geheel aangeboden.
Wilt u zich naast de ‘Train de Trainer’ training ook nog op andere vlakken ontwikkelen als manager, kijk dan ook naar onze andere managementtrainingen.