Juste avant le « confinement intelligent » du dimanche 13 mars, elle a eu une conversation exploratoire avec le directeur de Kenneth Smit, Gert Jan de Rooij et, pendant le confinement, elle a résolument décidé de signer un engagement de cinq ans avec le plus grand organisme de formation des Pays-Bas. Thea van Grinsven-De Jong (54 ans), ancienne banquière d'ABN-AMRO, a acquis ces derniers mois un peu de sérénité et de perspicacité pour finalement faire ce qu'elle aime vraiment à ce moment de sa vie : former et coacher des personnes. à eux de tirer le meilleur parti d'eux-mêmes.
Nous discutons à distance près de Voorhout avec Thea van Grinsven, mère de trois personnes dans la vingtaine, mariée à Hans, court trois fois par semaine avec son voisin d'en face, aime skier avec un ami et partira à plein temps à partir de Depuis le 1er septembre de cette année, je travaille comme formateur, coach et franchisé chez Kenneth Smit. Pas de risque, pas de gloire?
Qu'as-tu pensé? Le monde a complètement basculé, alors pourquoi ne pas aller plus loin et donner une toute nouvelle direction à ma carrière ?
Thea (en riant) : « Bien sûr, j'y ai bien réfléchi. Après une longue carrière à la banque et un an en tant que responsable des processus chez Hoek, j'ai commencé à parler à un recruteur. Il s'est vraiment intéressé à moi et a rapidement conclu que la dernière partie de mon travail quotidien de formateur me conviendrait le mieux. Cette fois, j'ai suivi mon cœur. Travailler avec des gens, ce qui peut sembler obligatoire, est ce qu'il y a de plus amusant et je crois aussi qu'il est important de continuer à investir en soi, dans les connaissances, les compétences et les opportunités. J'ai toujours gardé cela à l'esprit pour mes collaborateurs à la banque et j'ai également suivi toutes les formations et enseignements nécessaires et moins nécessaires. Je suis très désireux d’apprendre, curieux et (en riant) mon signe du zodiaque Bélier m’oblige également à agir en conséquence.
D'accord, c'est bien sûr un bon conseil de la part de ce recruteur, mais la question demeure : pourquoi maintenant ? Au cœur ou au point culminant des montagnes russes économiques et sociales les plus drastiques depuis les années 30 ?
Théa : « Cela peut paraître fou, mais pendant le confinement, j’ai pu mettre les choses au clair. J'ai trouvé ce repos obligatoire et donc cette opportunité de réflexion très instructifs et significatifs. Bien sûr, je prends des risques en tant qu'entrepreneur débutant dans le métier de formateur, mais je savais que je ne voulais plus exercer mon ancien rôle de directeur de banque ou quelque chose de similaire. Je trouve donc passionnant de former des gens et de remporter mes propres missions. Mes réseaux sont suffisamment vastes et avoir des conversations professionnelles est pour moi une seconde nature, je le fais depuis près de 30 ans.
Histoire claire ! Pourquoi avez-vous réellement choisi Kenneth Smit ?
Thea : « Au cours des trente dernières années, j'ai vu pas mal d'agences différentes. Tant pour mes employés que pour moi-même. L'approche pratique de la méthode Kenneth Smit me plaît particulièrement. Tant en formation commerciale qu’en gestion. De plus, j'ai trouvé l'entretien approfondi avec Gert Jan de Rooij réaliste, clair et empathique. Cela m’a fait plaisir et le slogan Success Through Doing me convient parfaitement. En fait, cela a toujours été mon moteur dans ma carrière. Ensuite, le choix n'est plus si compliqué, les clients concluent finalement des accords avec moi, en plus avec l'organisation Kenneth Smit et également avec la méthode de formation pratique.
Que veux-tu dire exactement par là ?
Thea : « Eh bien, regardez, la méthode de formation de Kenneth Smit est basée sur les enseignements du psychologue suisse Dr. Carl Gustav Jung et cela se retrouve dans la méthode ou le langage des couleurs d'Insights Discovery Benelux avec lequel Kenneth Smit travaille intensivement. Insights vous donne un aperçu de votre propre profil psychologique, qui vous donne également un aperçu des motivations et des préférences d'un interlocuteur. Ce n’est pas seulement agréable à des fins professionnelles, mais c’est aussi un excellent moyen d’établir et de maintenir des liens dans la vie privée.
Alors à toute vitesse dès le 1er septembre ? Le corona se cache-t-il encore d’une manière ou d’une autre ?
Thea : « Si l’on regarde les choses de manière réaliste, nous devons prendre en compte le fait que nous n’en avons pas encore fini. Un vaccin ou un médicament apporte naturellement une tranquillité d’esprit, mais dans quelle mesure est-il immédiatement accessible à tous ? Je ne peux rien dire de significatif à ce sujet. C'est un gaspillage d'argent basé sur des hypothèses. Le moment venu, le parcours économique sera semé d’embûches pour de nombreux entrepreneurs et pour moi aussi. C’est une évidence et nous devons simplement y faire face.
Enfin?
Thea : « Eh bien, comme je l'ai mentionné plus tôt dans notre conversation. Un peu de contemplation et d’introspection ne peut pas faire de mal. En tant qu'entrepreneurs, nous devons commencer à penser différemment... et donc à faire les choses différemment. En guise de métaphore, j'aimerais partager ma propre expérience de passager en montgolfière avec mes futurs collègues et nouveaux associés. Dès que vous montez dans une montgolfière, vous êtes positivement envahi par le silence. Tout autour de vous devient très calme et relatif. Non seulement à bord du ballon, mais aussi à l’extérieur. Tous les courants sonores disparaissent au fur et à mesure de la montée. Ce silence est assourdissant et lorsque vous regardez par-dessus le bord du panier, tout devient petit, insignifiant et vous faites flotter une partie d'un tout beaucoup plus vaste. J’ai trouvé cela très instructif et aussi libérateur. Alors, les yeux tournés vers l’avenir, il m’arrive parfois de regarder par-dessus le bord de ma montgolfière.
Merci
PAR : BlogBusters Kenneth Smit, Rob van de Pas
