Description
- Travailler sur le développement personnel. D'une manière amusante et très inspirante. Quelque chose pour toi ?
- Vous voulez améliorer la dynamique interpersonnelle de vos employés ?
- Pensez-vous qu'il est important que vos employés comprennent comment ils sont perçus par les autres ?
- Vous souhaitez que vos employés acquièrent une meilleure connaissance d'eux-mêmes et des autres ?
Si vous pouvez répondre par l'affirmative à une ou plusieurs des questions ci-dessus, alors cet atelier est très intéressant pour vous et vos employés.
Personal Effectiveness with Insights est une première introduction au système d'apprentissage Discovery et au profil Discovery. D'une manière amusante et inspirante, les participants apprennent un langage et un cadre qui leur permet de mieux se connaître et de mieux connaître les autres. Ce qui a été appris peut être immédiatement mis en pratique.
Le profil de découverte Insights en constitue la base. Au cours de l'atelier, les participants apprennent à reconnaître les autres types de personnalité et à mieux s'adapter aux différents besoins de communication.
Quatre couleurs sont utilisées pour distinguer les types de personnalité : Rouge flamboyant, jaune radieux, vert tendre et bleu vif. Cela crée un langage commun facile à mémoriser et fournit aux participants un cadre clair pour les interactions futures.
Le programme Insights "Efficacité personnelle" peut être entièrement adapté aux besoins du client, allant d'un atelier ponctuel à un programme modulaire de plusieurs semaines, mois ou années.
Le programme pendant "Profil de la personnalité
- Le pouvoir de la perception
- Les quatre couleurs Insight
- Préférences jungiennes
- Les huit principaux types d'Insight
- Les 72 sous-types
- Le profil de découverte Insights
- Reconnaître le type
- Techniques pour s'écouter et se connecter
- Actions de planification et clés de réussite.
Une introduction dont vous vous souviendrez avec plaisir : une introduction inspirante à la méthode d'apprentissage Insights Discovery.
En bref
- Chaque participant reçoit un profil de découverte personnel
- Une approche interactive qui tient compte de tous les styles d'apprentissage
- Résultats instantanés. Les participants peuvent immédiatement se mettre au travail sur leurs relations interpersonnelles.
- Un langage commun qui permet de discuter de manière positive des différences entre les personnalités, les préférences et les gens en général.
- Les participants apprennent à mieux connaître leurs propres qualités, à voir où ils peuvent se développer et comment ils peuvent accroître leur efficacité.
La roue de la découverte des idées :
"Tout dépend de la façon dont on regarde les choses, et non de ce qu'elles sont en elles-mêmes."
- Transcript par Carl Gustav Jung -
Grâce à l'accréditation d'Insights Discovery, Kenneth Smit Training est en mesure de proposer le programme ci-dessus, qui met l'accent sur la communication interne et externe et renforce la dynamique d'équipe.