Description

Le changement comme clé pour atteindre les objectifs de l'entreprise   

Lorsqu'un changement est nécessaire pour qu'une organisation retrouve le succès, il est indispensable de le soutenir. Qu'est-ce que cela signifie pour vous et pour les autres membres de l'équipe ? En formulant une ambition collective et en y contribuant avec engagement, chacun se voit attribuer un rôle précieux et une position claire. Au cours de cette formation d'une journée, inspirante et interactive, vous et votre équipe découvrirez quel est le rôle de chacun dans la réalisation des objectifs de l'entreprise. Grâce à des plans d'action concrets et des moments d'assurance, les participants restent engagés dans le changement et les objectifs fixés même après la session.

La formation des membres de l'équipe pour déterminer leur position dans le collectif et pour utiliser au maximum le potentiel collectif, notamment dans les processus de changement.

Résultat souhaité

Vous le ferez :

• Dans un processus de changement, faites en sorte que tout le monde soit sur la même longueur d'onde !
• Engagement des membres de l'équipe à atteindre les objectifs de l'entreprise !
• Savoir où se situent les membres de votre équipe par rapport aux objectifs communs de votre organisation !
• Travailler sur les objectifs communs de l'entreprise à partir d'une ambition collective !
• Influencez positivement le niveau d'engagement de vos employés !
• En stimulant la propriété, la qualité s'améliore !
• Donnez une direction et formulez un objectif commun !

Cette session de sensibilisation, basée sur des connaissances éprouvées en matière de psychologie (comportementale) et de gestion du changement, vous garantit, à vous et à votre organisation, un rendement maximal.

Sujets

Les sujets suivants seront abordés au cours de la formation :

• Sensibilisation
  Où est-ce que je me tiens ?

• Travailler sur les objectifs
  Comment créer un soutien pour l'ambition partagée ?

• Pyramide de l'engagement
  Qu'est-ce qui est nécessaire pour obtenir un engagement ?

• Le cercle d'influence
  Comment pouvez-vous accroître votre influence ?

Période de temps

Il s'agit d'une formation d'une journée, dans laquelle la théorie et la pratique sont combinées.

Participants

Minimum de 6, maximum de 12 participants.

Cette session de sensibilisation fait partie de la formation Boost your Sales en tant que journée de lancement.

Certificat

À l'issue de la formation, le participant recevra une preuve de sa participation sous la forme d'un certificat.