Leidenschaft bestimmt den Erfolg!

Leitartikel von Kenneth Smit | 08

Die pure Leidenschaft für Ihren Beruf und die von Ihnen angebotenen Produkte oder Dienstleistungen sind eine ganz wichtige Form der Unterscheidungskraft. Doch wie stellen Sie sicher, dass Ihre Leidenschaft für Ihren Beruf und Ihre Produkte in einen Mehrwert umgewandelt wird?

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Machen Sie Arbeiten, die Ihnen Spaß machen ist wichtig. Niemand möchte sich jeden Tag davor fürchten, zur Arbeit zu gehen. Das ist nicht nur ärgerlich, sondern wirkt sich auch sehr negativ auf Ihre Leistung am Arbeitsplatz aus. Und doch ist es in vielen Berufen nicht sofort schädlich, wenn es an Motivation mangelt. Im Vertrieb ist das anders. Als Verkäufer sind wir mitverantwortlich für das Image und Image unseres Unternehmens. Und nichts verkauft sich besser als Begeisterung. Wenn jemand leidenschaftlich über seinen Beruf spricht, ist man schnell geneigt, besser und interessierter zuzuhören. Sie waren wahrscheinlich schon einmal in einer Situation, in der jemand etwas erzählte und tatsächlich alles richtig war. Eine ordentliche Präsentation, gute Vorbereitung und Antworten auf alle Fragen. Aber eines fehlte: Leidenschaft. Haben Sie sich diese Person ausgesucht?

Leidenschaft für den Verkauf reicht nicht aus

Verkaufen ist, wie bereits erwähnt, ein Beruf für sich. Es muss dir im Blut liegen und dir täglich einen Kick geben, sonst hältst du nicht lange durch und wirst keinen Erfolg haben. Kurz gesagt: Leidenschaft für den Beruf des Verkäufers ist entscheidend. Aber es reicht nicht aus. Nur die Leidenschaft für den Verkauf macht Sie nicht zu einem guten Verkäufer. Noch wichtiger ist Ihre Leidenschaft für das Unternehmen und das angebotene Produkt. Viele Verkäufer lieben ihren Beruf sehr, verkaufen aber Produkte oder Dienstleistungen, die sie nicht unterstützen oder von denen sie nicht begeistert sind. Und das fällt auf! Verkäufer geben in dieser Situation schneller nach, geraten schneller in die Defensive und wirken weniger überzeugend. Mit all seinen Konsequenzen! Leidenschaft macht 65 % des Verkaufserfolgs aus, Ihre Fähigkeiten als Verkäufer sind „nur“ 35 %.

Was zeichnet Sie aus?

Einzigartigkeit, darum geht es. Die pure Leidenschaft für Ihren Beruf und die von Ihnen angebotenen Produkte oder Dienstleistungen sind eine ganz wichtige Form der Unterscheidungskraft. Lassen Sie uns dies anhand eines eingängigen Beispiels veranschaulichen: Ein großer multinationaler Konzern möchte eine neue Internetplattform aufbauen lassen. Anstatt die traditionelle Agenturauswahl nur mit den Top-Agenturen anzuwenden, wählen sie auch eine Agentur aus, die inhaltlich starke Blogs zu diesem Thema veröffentlicht hat. Sie haben ihr Können und ihre Leidenschaft gezeigt! Eine kleine Start-up-Agentur wird alle Hebel in Bewegung setzen und zusätzliche Motivation haben, einen Großkunden zu gewinnen. Diese Leidenschaft macht süchtig. Die Chance, dass sich der multinationale Konzern für die kleine Agentur entscheidet, ist sehr wahrscheinlich. Motivation, Begeisterung und Leidenschaft sind daher ein wesentlicher Unterscheidungsfaktor.

Mehrwert funktioniert!

Doch wie stellen Sie sicher, dass Ihre Leidenschaft für Ihren Beruf und Ihre Produkte in einen Mehrwert umgewandelt wird? Ein echter Top-Verkäufer hat eine Reihe von Eigenschaften.

Autorität

In der aktuellen Wirtschaftslage ist man als Verkäufer nicht mehr der „geschmeidige Typ“ mit einem netten Verkaufsargument. Sie sind Berater und Verkäufer in einem. Wenn Sie als Verkäufer erfolgreich sein wollen, müssen Sie eine Autorität auf Ihrem Gebiet sein. Autorität bringt Status und Vertrauen.

Sichtbar

Um eine Autorität zu werden, muss man sichtbar sein. Beginnen Sie mit dem Bloggen über wichtige Themen in Ihrer Branche. Halten Sie Vorträge und verschaffen Sie sich Gehör.

Authentisch

Es gibt 1001 Verkäufer. Um aufzufallen und Selbstvertrauen zu schaffen, muss man sich von der grauen Masse abheben. Gib nicht vor, etwas anderes zu sein, als du bist, sei immer du selbst.

Selbstbewusst

Selbsterkenntnis ist ein großer Vorteil. Nicht nur Selbsterkenntnis über Ihre eigenen Stärken und Schwächen, sondern auch Selbsterkenntnis über das Angebot Ihres Unternehmens. Machen Sie es nicht schöner, als es ist, aber verlieren Sie natürlich nicht Ihre Leidenschaft.

Coaching

Möchten Sie mit einem Fachmann über Ihre Leidenschaft für Ihren aktuellen Job sprechen? Oder möchten Sie bestimmte Kompetenzen weiterentwickeln? Einer unserer vielen Trainer sind für Sie da und unterstützen Sie gerne bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung.

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